Sẽ triển khai thí điểm đánh giá kết quả, hiệu quả công tác (KPI) đối với cán bộ, công chức, viên chức trong tháng 3-2025
Sáng 26-2, ông Nghiêm Xuân Thành - Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy Khánh Hòa chủ trì cuộc họp với Tổ giúp việc của Ban Chỉ đạo vị trí việc làm tỉnh về xây dựng đề án vị trí việc làm và bộ công cụ đo lường, đánh giá kết quả, hiệu quả công tác (KPI) đối với cán bộ, công chức, viên chức.
Bí thư Tỉnh ủy Nghiêm Xuân Thành chủ trì cuộc họp.
Theo Tổ giúp việc của Ban Chỉ đạo vị trí việc làm tỉnh, để thực hiện xây dựng đề án vị trí việc làm và đánh giá năng lực đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức có 4 đầu việc lớn cần phải làm: Xây dựng Danh mục vị trí việc làm; mô tả vị trí việc làm; xây dựng khung năng lực; xây dựng bộ công cụ đo lường, đánh giá kết quả, hiệu quả công tác (KPI) đối với cán bộ, công chức, viên chức.
Báo cáo tại cuộc họp, Tổ giúp việc của Ban Chỉ đạo vị trí việc làm tỉnh cho biết đến nay, tỉnh đã ban hành Danh mục vị trí việc làm. Cuối tháng 2-2025, sẽ hoàn thành phần mô tả vị trí việc làm; xây dựng khung năng lực và Bộ công cụ đo lường, đánh giá kết quả, hiệu quả công tác (KPI) đối với cán bộ, công chức, viên chức.
Bí thư Tỉnh ủy Nghiêm Xuân Thành phát biểu kết luận cuộc họp.
Phát biểu kết luận cuộc họp, Bí thư Tỉnh ủy Nghiêm Xuân Thành đã biểu dương nỗ lực của Tổ giúp việc Ban Chỉ đạo vị trí việc làm tỉnh trong việc tham mưu xây dựng xây dựng đề án. Bí thư Tỉnh ủy yêu cầu Tổ giúp việc rà soát, chỉnh sửa lần cuối bản mô tả vị trí việc làm; khung năng lực; bộ công cụ đo lường, đánh giá kết quả, hiệu quả công tác (KPI) đối với cán bộ, công chức, viên chức để triển khai tập huấn vào đầu tháng 3-2025.
Bí thư Tỉnh ủy Nghiêm Xuân Thành nhấn mạnh, việc triển khai đánh giá kết quả, hiệu quả công tác của cán bộ, công chức, viên chức thông qua KPI là bước đột phá trong việc đánh giá năng lực đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức của tỉnh. Trong tháng 3-2025, tỉnh Khánh Hòa sẽ tổ chức 2 đợt tập huấn về việc triển khai đánh giá KPI đối với cán bộ, công chức, viên chức; triển khai thí điểm tại một số đơn vị thuộc khối Nhà nước và khối Đảng để rút kinh nghiệm. Từ ngày 1-4, tỉnh sẽ triển khai đánh giá KPI đối với tất cả cán bộ, công chức, viên chức ở tất cả các cơ quan, đơn vị thuộc hệ thống chính trị của tỉnh.
