Thông qua các phong trào thi đua do tổ chức Công đoàn phát động đã khích lệ công nhân lao động hăng hái thi đua lao động sản xuất, phát huy sáng kiến, sáng tạo, cải tiến kỹ thuật để tăng năng suất lao động, hiệu quả công việc. Từ đó, khẳng định vai trò của Công đoàn đồng hành cùng doanh nghiệp phát triển sản xuất kinh doanh, đảm bảo đời sống, việc làm cho người lao động.
Vượt qua những khó khăn, thách thức của một năm đầy biến động, năm qua, Công đoàn Trường Mầm non Quang Trung (Hà Đông, Hà Nội) đã cho thấy sức bật đầy sáng tạo trong các phong trào thi đua yêu nước. Trong đó, xác định kết quả thi đua là kết quả thực hiện thắng lợi nhiệm vụ, Công đoàn nhà trường đã nỗ lực triển khai mọi phong trào thi đua với nhiều linh hoạt, sáng tạo. Qua đó, góp phần thực hiện có hiệu quả các mục tiêu, nhiệm vụ đề ra.
Hàng năm, hoạt động công đoàn tại Công ty Cổ phần Xi măng Vicem Bút Sơn (xã Thanh Sơn, Kim Bảng) luôn đạt kết quả nổi bật. Nhiều phong trào thi đua được công đoàn phát động, triển khai mang lại hiệu quả thiết thực, giúp nâng cao năng suất lao động, cải thiện đời sống, thu nhập của đoàn viên, người lao động. Có được kết quả trên là nhờ có sự đóng góp quan trọng của anh Phạm Bá Anh, Chủ tịch Công đoàn của công ty.
Trong điều kiện nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa, vai trò lãnh đạo của tổ chức Đảng tại các doanh nghiệp hết sức quan trọng.
Với đặc thù là doanh nghiệp có gần 90% lao động là nữ, Công đoàn Công ty TNHH Thời trang Star Việt Nam đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa để chăm lo cho đoàn viên, người lao động nói chung và lao động nữ nói riêng. Từ đó, giúp người lao động yên tâm làm việc, gắn bó và cống hiến cho sự phát triển chung của doanh nghiệp.
Chiều ngày 26/3/2024, Công ty cổ phần Nhiệt điện Bà Rịa tổ chức Hội nghị Người lao động năm 2024. Ông Lê Văn Huy, Tổng Giám đốc Công ty và Ông Võ Nhu, Chủ tịch Công đoàn chủ trì Hội nghị.
Thời gian qua, các cấp Công đoàn huyện Thạch Thất đã có nhiều cách làm hay, hoạt động thiết thực trong công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi chính đáng, hợp pháp cho đoàn viên công đoàn, người lao động; giúp người lao động ổn định việc làm và xây dựng mối quan hệ hài hòa trong đơn vị, doanh nghiệp.
Song song với việc thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, các cấp Công đoàn Thủ đô cũng đã và đang triển khai hiệu quả nhiều giải pháp để nâng cao kỹ năng tay nghề cho người lao động. Từ đó, góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, đáp ứng yêu cầu của thời kỳ công nghiệp hóa, hiện đại hóa Thủ đô và đất nước.
Ngày 16-2, đoàn công tác của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Huy Khánh, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố làm Trưởng đoàn đã kiểm tra công vụ, nắm bắt tình hình công nhân, viên chức, lao động trước, trong và sau kỳ nghỉ Tết tại LĐLĐ quận Long Biên và 2 công đoàn cơ sở trực thuộc.
Toàn tỉnh hiện có hơn 1,2 triệu công nhân, người lao động. Trong đó, hơn 700.000 người làm việc trong các khu công nghiệp.
Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang tích cực tham gia đào tạo, nâng cao kỹ năng nghề nghiệp cho người lao động. Từ đó, góp phần tăng năng suất lao động, đảm bảo việc làm, thu nhập cho người lao động.
Nằm trong chuỗi các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động, ngày 8/2 (tức 29 Tết), Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Đống Đa phối hợp cùng Công đoàn Công ty TNHH Deloitte Việt Nam tổ chức chương trình 'D-Bus Tết An lành - Xuân sum vầy'.
Chiều 2/2, tại Hà Nội, Đảng ủy, tập thể lãnh đạo Báo Nhân Dân tổ chức mít-tinh trọng thể kỷ niệm 94 năm Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (3/2/1930-3/2/2024); trao Huy hiệu 40 năm, 30 năm tuổi Đảng và tổng kết khen thưởng công tác Đảng năm 2023.
Chiều 2/2, đồng chí Lê Đình Hùng - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội đã đến thăm, tặng quà Tết cho công nhân lao động Công ty TNHH K+K Fashion (thuộc Công đoàn ngành Dệt May Hà Nội) và Công ty TNHH MTV Đầu tư phát triển thủy lợi sông Đáy (thuộc Công đoàn ngành Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Hà Nội).
Nhân dịp đón Xuân mới Giáp Thìn 2024, ngày 31/1, đồng chí Nguyễn Chính Hữu - Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội cùng đoàn công tác của LĐLĐ Thành phố đã đến thăm, trao quà Tết cho đoàn viên, công nhân lao động (CNLĐ) ở một số doanh nghiệp dệt may trên địa bàn Thành phố. Cùng đi có lãnh đạo Công đoàn ngành Dệt - May Hà Nội.
Nhằm đánh giá kết quả công tác của cán bộ, công chức, người lao động (CBCCNLĐ) thực hiện tốt Quy chế dân chủ trong hoạt động của cơ quan và chăm lo đời sống vật chất tinh thần cho cán bộ công chức, viên chức, người lao động, đồng thời đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước trong năm 2024; mới đây, Ủy ban nhân dân - Công đoàn cơ quan phường Nguyễn Trãi (Hà Đông) đã tổ chức thành công Hội nghị CBCCNLĐ năm 2024, phát động phong trào thi đua năm 2024.
Vừa qua, Công đoàn cơ sở, Đoàn Thanh niên VKSND tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu đã phối hợp thăm hỏi, động viên và tặng quà cho học sinh người đồng bào dân tộc thiểu số tại huyện Xuyên Mộc.
Năm qua, mặc dù nền kinh tế còn gặp nhiều khó khăn nhưng dưới sự lãnh đạo của Tỉnh ủy, điều hành của UBND tỉnh, kinh tế trong tỉnh tiếp tục đạt mức tăng trưởng khá. Đi cùng với đó, nhiều doanh nghiệp phục hồi, tăng trưởng, đã và đang nỗ lực lo mức thưởng Tết năm 2024 cho người lao động trong mọi khả năng có thể.
Được sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động huyện Gia Lâm, mới đây, Công đoàn Công ty cổ phần Môi trường đô thị Gia Lâm đã phối hợp với Ban lãnh đạo Công ty tổ chức thành công Hội nghị người lao động Công ty Cổ phần Môi trường đô thị Gia Lâm năm 2024.
Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội Nguyễn Thị Thu Thủy đề nghị trong năm 2024, báo Lao động Thủ đô tiếp tục đổi mới nội dung phương thức hoạt động, phát triển theo hướng đa phương tiện. Tăng cường các bài viết có tính đấu tranh, hành vi tiêu cực trong xã hội gắn với đời sống, việc làm của đoàn viên, người lao động...
Thời gian qua, các cấp Công đoàn quận Nam Từ Liêm đã phối hợp với chính quyền sâu sát với đời sống của người lao động, nắm bắt kịp thời tâm tư nguyện vọng và đại diện bảo vệ cho quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động. Từ đó, tiếp tục đổi mới nội dung và phương thức hoạt động nhằm khẳng định vị thế, vai trò của tổ chức Công đoàn trong tiến trình phát triển của quận, Thủ đô và đất nước.
Công đoàn Trường Đào tạo cán bộ Lê Hồng Phong thành phố Hà Nội vừa tổ chức Hội nghị tổng kết công tác công đoàn năm 2023 và triển khai phương hướng, nhiệm vụ năm 2024.
Thời gian qua, cùng với việc chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của đoàn viên, người lao động, các cấp Công đoàn huyện Thạch Thất (Hà Nội) còn đẩy mạnh phong trào 'xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động'. Qua đó góp phần cải thiện điều kiện làm việc, hạn chế và ngăn ngừa nguy cơ gây tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động.
Được sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hà Đông, mới đây, Ban Chấp hành Công đoàn đã phối hợp với Ban lãnh đạo Công ty VMEP đã tổ chức Hội nghị đại biểu người lao động năm 2023. Dự và chỉ đạo hội nghị có các đồng chí: Lại Hà Phương, Chủ tịch LĐLĐ quận Hà Đông; Nguyễn Thị Tạo, Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Hà Đông, cùng Ban lãnh đạo và toàn thể người lao động tại Công ty.
Đồng bào dân tộc thiểu số ở huyện Tân Lạc, huyện Lạc Sơn (tỉnh Hòa Bình) đã vươn lên thoát nghèo, có thu nhập ổn định, cải thiện đời sống nhờ nghề may mặc xuất khẩu.
Thời gian qua, các cấp Công đoàn huyện Thạch Thất luôn làm tốt vai trò chăm lo đời sống vật chất cũng như tinh thần cho cán bộ, đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ). Đồng thời, phát động nhiều phong trào thi đua sôi nổi, có ý nghĩa thiết thực với người lao động.
Là doanh nghiệp có trên 2.500 người lao động (NLĐ), Công ty TNHH Điện Stanley Việt Nam (địa bàn huyện Gia Lâm, Hà Nội) luôn coi trọng yếu tố con người và có nhiều biện pháp quan tâm, chăm lo toàn diện cho NLĐ, trong đó có quan tâm chăm lo về sức khỏe, đời sống tinh thần.
Công ty TNHH GGS Việt Nam, khu công nghiệp bờ trái sông Đà (TP Hòa Bình) là 1 trong 8 doanh nghiệp tiêu biểu toàn quốc được Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam vinh danh tại 'Lễ tôn vinh điển hình sáng kiến vượt khó, sáng tạo, chiến thắng đại dịch' vừa qua. Doanh nghiệp đã triển khai tốt Thỏa ước lao động tập thể, khuyến khích sáng tạo, sáng kiến trong công nhân lao động (CNLĐ), thực hiện hiệu quả Chương trình '1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19' (Chương trình 1 triệu sáng kiến). Từ đó góp phần phát huy trí tuệ, năng lực, sở trường của CNLĐ, góp phần thúc đẩy doanh nghiệp phát triển bền vững.
'Tâm huyết, nhiệt tình, trách nhiệm và được công nhân tin yêu, tín nhiệm' - đó là những lời nhận xét chân thành của đồng nghiệp, đoàn viên, người lao động dành cho chị Phạm Thị Bích Hải - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH ToTo Việt Nam. Với hơn 10 năm đảm nhiệm vị trí 'thủ lĩnh' Công đoàn Công ty, chị Hải luôn trách nhiệm và tích cực với các hoạt động nhằm bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của đoàn viên, người lao động.
Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Hà Đông phối hợp với Phòng Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) quận vừa sơ kết Chương trình phối hợp công tác giữa 2 đơn vị năm học 2022 - 2023; Triển khai nhiệm vụ năm học 2023 - 2024 và tổ chức Lễ báo công khen thưởng hoạt động công đoàn khối trường học năm 2022 - 2023 tại khu di tích K9, Ba Vì.
Nhằm động viên đoàn viên, người lao động phát huy nội lực, ra sức thi đua 'Lao động giỏi, lao động sáng tạo', nâng cao chất lượng hiệu quả công tác, phấn đấu hoàn thành và hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu nhiệm vụ được giao, Công đoàn Công ty TNHH Đức Tấn Sài Gòn (thuộc Liên đoàn Lao động huyện Thường Tín) đã phát động phong trào thi đua, triển khai kế hoạch thực hiện đến từng đoàn viên.
Nhân dịp kỷ niệm 93 năm Ngày thành lập Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam (20/10/1930 - 20/10/2023), căn cứ Văn bản số 75 của Công đoàn VKSND tối cao ngày 11/10/2023, trong đó giao cho Ban Chấp hành các Công đoàn bộ phận tự tổ chức hoạt động kỷ niệm cho nữ đoàn viên công đoàn trong đơn vị, đảm bảo phù hợp với tình hình thực tế của cơ quan, đơn vị.
Nhằm phát huy dân chủ, trí tuệ của cán bộ, giáo viên và nhân viên nhà trường trong việc nâng cao chất lượng quản lý, giáo dục… qua đó, phấn đấu hoàn thành thắng lợi nhiệm vụ năm học mới, Công đoàn Trường Tiểu học Lê Hồng Phong (quận Hà Đông) đã tổ chức thành công Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức năm học 2023 - 2024.
Tham luận tại Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028, ông Ngô Ngọc Vinh, Chủ tịch Công đoàn Công ty Trách nhiệm hữu hạn (TNHH) Điện Stanley Việt Nam khẳng định, hoạt động chăm lo đời sống cho đoàn viên luôn là vấn đề then chốt và quan trọng đối với tổ chức Công đoàn.
Trong những năm qua, Công đoàn trường THCS Trần Phú (huyện Phú Xuyên, Hà Nội) đã làm tốt công tác phối hợp với chính quyền, tổ chức phát động nhiều phong trào thi đua tới cán bộ, giáo viên, nhân viên (CBGVNV) và học sinh. Phong trào thi đua 'Dạy tốt - Học tốt' có sức lôi cuốn mạnh mẽ trong đội ngũ CBGVNV và đã mang lại hiệu quả đáng ghi nhận.
Bằng sự nỗ lực phấn đấu, nhiều lao động ngoại tỉnh ở Bình Dương đã có việc làm tốt, cuộc sống ổn định, xem đây là nơi hiện thực hóa giấc mơ an cư lạc nghiệp
Với 2.033.669 sáng kiến hợp lệ được phê duyệt trên hệ thống (đạt 203% chỉ tiêu kế hoạch đề ra), góp phần làm lợi ước tính hơn 33.000 tỷ đồng, Chương trình '1 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19' do Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam phát động đã thành công vượt mong đợi.
Trong những năm qua, tại Trường Mầm non Quất Động (huyện Thường Tín, Hà Nội), công tác nữ công ngày càng được khẳng định, nâng cao chất lượng, góp phần tích cực trong công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của nữ đoàn viên công đoàn.
Ngày 3/10, lãnh đạo Sở LĐTB&XH tỉnh Bình Định cho biết, đã nắm được toàn bộ sự việc công nhân cảng Quy Nhơn đình công diễn ra vào sáng 2/10.
Thời gian qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Tây Hồ đã phối hợp với Phòng Giáo dục và Đào tạo quận thực hiện tốt chức năng chăm lo, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của cán bộ, giáo viên. Các hoạt động được đi vào chiều sâu, đảm bảo tính thiết thực, hiệu quả, giải quyết kịp thời tâm tư, nguyện vọng chính đáng của đoàn viên.
Xác định việc chăm lo, bảo vệ quyền lợi của đoàn viên, người lao động (NLĐ) là nhiệm vụ trọng tâm, thời gian qua, LĐLĐ huyện Cao Phong đã phát huy vai trò, vị trí của tổ chức Công đoàn, tạo niềm tin đối với đoàn viên, công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) tại các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp. Chú trọng đổi mới công tác chăm lo theo hướng hiệu quả, thiết thực; lấy lợi ích của đoàn viên làm động lực quan trọng để tập hợp, thu hút NLĐ. Từ đó góp phần thúc đẩy các phong trào thi đua, tạo khí thế sôi nổi hoàn thành thắng lợi các nhiệm vụ phát triển KT-XH địa phương.
Cùng với hoạt động chăm lo cho người lao động, Công đoàn Công Thương VN còn có vai trò quan trọng trong các phong trào phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật...
Trên tinh thần nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên công đoàn, mong muốn có một không gian yên tĩnh để nghỉ ngơi, thư giãn trong thời gian nghỉ trưa hay những lúc chờ họp, tạo sự gắn kết giữa các đoàn viên công đoàn, Ban Chấp hành Công đoàn cơ quan phường Long Biên đã lên ý tưởng thiết kế 'Góc thư giãn Công đoàn' dành cho đoàn viên công đoàn cơ quan.
Phát huy vai trò đại diện của tổ chức Công đoàn đối với đoàn viên, người lao động, các Công đoàn cơ sở (CĐCS) khối trường học quận Thanh Xuân đã tích cực tham gia các hoạt động bảo vệ quyền lợi cho cán bộ, giáo viên, nhân viên (CBGVNV) như: Nâng lương; chuyển loại viên chức; xét duyệt thâm niên; xét thi đua, khen thưởng, kỷ luật; luân chuyển, bổ nhiệm cán bộ quản lý.
Xác định xây dựng, thực hiện tốt quy chế dân chủ cơ sở là tiền đề quan trọng trong việc thực hiện các nhiệm vụ chính trị - kinh tế - xã hội ở mỗi cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, thời gian qua, các cấp Công đoàn huyện Thường Tín (Hà Nội) đã chủ động tham gia, phối hợp với chuyên môn phát huy tốt quy chế dân chủ ở cơ sở, đạt được nhiều kết quả tích cực.
Thời gian qua, nhờ làm tốt công tác phối hợp giữa Công đoàn và nhà trường, Trường Mầm non Đông Sơn (Chương Mỹ - Hà Nội) đã triển khai hiệu quả các mặt hoạt động công đoàn. Đặc biệt, sự đoàn kết, thống nhất giữa Công đoàn và nhà trường mang lại hiệu quả trong lãnh đạo, chỉ đạo, quản lý, thực hiện các nhiệm vụ chuyên môn và phát động các phong trào thi đua trong nhà trường.
Trong số 7 học sinh Trường THCS Khương Đình sinh sống tại chung cư mini ngõ 26 phố Khương Hạ bị cháy có 6 em không qua khỏi, 1 em được cứu sống nhưng mất bố mẹ và em trai.