Công đoàn Y tế kiến nghị phụ cấp ưu đãi nghề cần được tính vào lương mới

Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam kiến nghị phụ cấp ưu đãi nghề, thâm niên nghề với cán bộ ngành Y cần được tính vào lương mới; điều chỉnh chế độ lương khởi điểm đối với bác sĩ theo đúng đặc thù ngành.

Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam: Tổ chức công đoàn ghép, đánh giá mô hình tổ chức nghiệp đoàn

Chiều ngày 1/12, trong khuôn khổ Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, các đại biểu chia tổ thảo luận tại 10 Trung tâm, góp ý vào các văn kiện trình Đại hội.

Chia sẻ kiến thức dinh dưỡng cho đoàn viên ngành Y tế

Ngày 19/10, Công đoàn Y tế Việt Nam đã tổ chức tập huấn chuyên đề 'Hạnh phúc gia đình thời kỳ chuyển đổi số và chia sẻ kiến thức đảm bảo chế độ dinh dưỡng trong công chức, viên chức, lao động ngành Y tế.

Quyên góp hỗ trợ gia đình đoàn viên gặp nạn trong vụ cháy chung cư mini

Trong vụ hỏa hoạn, có một bác sĩ Khoa Giải phẫu bệnh Bệnh viện Bach Mai có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, đang hôn mê. Một trường hợp khác là bác sĩ nội trú đang học tại Đại học Y Hà Nội, đã tử vong.

Phát động ủng hộ nạn nhân là cán bộ y tế trong vụ cháy chung cư ở Hà Nội

Công đoàn Y tế Việt Nam đã phát động quyên góp ủng hộ cho các gia đình nạn nhân là cán bộ y tế.

Bà Phạm Thanh Bình tái đắc cử Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam

Tại Hội nghị lần thứ nhất Ban Chấp hành Công đoàn Y tế Việt Nam khóa XIV, nhiệm kỳ 2023-2028 đã tiến hành bầu đúng, đủ các chức danh lãnh đạo Công đoàn Y tế Việt Nam nhiệm kỳ 2023-2028.

Bà Phạm Thanh Bình tái đắc cử chức Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam

Trong 2 ngày (19 và 20/7), Công đoàn Y tế Việt Nam đã tổ chức thành công Đại hội lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Tại Đại hội, bà Phạm Thanh Bình - Chủ tịch Công đoàn Y tế khóa XIII tiếp tục được tín nhiệm, bầu tái cử chức danh Chủ tịch Công đoàn ngành khóa XIV, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Đại hội XIV Công đoàn Y tế Việt Nam: Nhiều tâm tư, nguyện vọng của cán bộ y tế đã được 'giãi bày'

Tại Đại hội, tất cả những tâm tư, nguyện vọng, khó khăn, thắc mắc của các cán bộ y tế đã đưa ra đều đã được tiếp nhận, lắng nghe.

5 nhiệm vụ Bộ trưởng Bộ Y tế gửi đến Công đoàn Y tế Việt Nam nhiệm kỳ 2023-2028

Với phương châm 'Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển', 250 đại biểu ưu tú, đại diện cho hơn 51.000 đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động đã về dự Đại hội Công đoàn Y tế Việt Nam lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Công đoàn Y tế Việt Nam: 5 năm chặng đường vượt qua thử thách

Trong 5 năm qua, đội ngũ lao động trong ngành y tế luôn tận tụy với nghề, không ngừng nỗ lực, phấn đấu, trưởng thành và đạt nhiều thành tựu, trong đó có những thành tựu y học mang tầm vóc quốc tế.

Biểu dương 178 người lao động giỏi ngành y tế nhân tháng công nhân năm 2023

Ngày 9/6/2023, tại Hà Nội, Công đoàn Y tế Việt Nam đã tổ chức Hội nghị Biểu dương công nhân lao động giỏi ngành Y tế năm 2022 và trao giải cuộc thi ảnh 'Nét đẹp Công đoàn và người lao động ngành Y tế' lần thứ 5. Tại Hội nghị, 178 người lao động giỏi tiêu biểu của 67 đơn vị được biểu dương, tôn vinh, 45 tác giả có tác phẩm, được nhận giải thưởng cuộc thi ảnh.

Công đoàn Báo Sức khỏe và Đời sống: Luôn chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng của người lao động

Nhiệm kỳ tới, Ban chấp hành Công đoàn Báo Sức khỏe và Đời sống sẽ nỗ lực hơn nữa trong bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng, gia tăng thu nhập và cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động.

Mức phụ cấp cho nhân viên y tế đã quá lạc hậu

Cả đêm trực, nhân viên y tế chỉ nhận mức thù lao 115.000 đồng/ca; bác sĩ chính của ca mổ suốt 8 tiếng chỉ nhận phụ cấp 280.000 đồng; chế độ chính sách cho nhân viên y tế hiện đã lạc hậu, chậm thay đổi để phù hợp với thực tế.

Hạn chế làn sóng bỏ việc của nhân viên y tế bệnh viện công

Chế độ được đảm bảo, môi trường làm việc hạn chế rủi ro và áp lực là những giải pháp căn bản nhằm hạn chế làn sóng bỏ việc của các nhân viên y tế bệnh viện công.

Bộ Y tế trình nâng mức phụ cấp ưu đãi nghề 100% đối với cán bộ y tế dự phòng, y tế cơ sở

Bộ Y tế rà soát lại vấn đề phụ cấp chống dịch Covid-19 đảm bảo quyền lợi chính đáng của cán bộ y tế, nhất là y tế cơ sở. Đây là vấn đề tiếp tục được kiến nghị tại Hội nghị trực tuyến về 'Tiến độ tiêm chủng vaccine Covid-19 và tăng cường công tác phòng chống dịch bệnh' do Quyền Bộ trưởng Bộ Y tế Đào Hồng Lan chủ trì mới đây.

Mức lương 4,8 triệu đồng và 7 nguyên nhân khiến hàng nghìn nhân viên y tế nghỉ việc

Sau khi học 6 năm và sau 18 tháng thực hành, bác sĩ hưởng lương và phụ cấp là 4,8 triệu đồng. Trong khi mức thu nhập tại các cơ sở y tế ngoài công lập cao hơn gấp 3 đến 4 lần, thậm chí gấp 5 đến 6 lần.

Lương bác sỹ ra trường chưa đến 5 triệu đồng

Mức lương của bác sỹ mới ra trường cộng với phụ cấp ưu đãi nghề là 40% thì thu nhập chỉ hơn 4,8 triệu đồng, rất khó giữ chân họ ở lại trong cơ sở y tế công lập, trong khi y tế ngoài công lập trả cao hơn gấp 3 đến 4 lần...

Sớm hoàn thiện chính sách đãi ngộ xứng đáng cho cán bộ, nhân viên y tế

Trước thực tế thu nhập và đời sống của nhiều cán bộ, nhân viên y tế còn thấp, trong khi áp lực công việc đang ngày càng tăng, chế độ đãi ngộ đối với công việc đặc thù này đang là vấn đề được quan tâm hiện nay.

Sớm hoàn thiện chính sách đãi ngộ xứng đáng cho cán bộ, nhân viên y tế

Trước thực tế thu nhập và đời sống của nhiều cán bộ, nhân viên y tế còn thấp, trong khi áp lực công việc đang ngày càng tăng, chế độ đãi ngộ đối với công việc đặc thù này đang là vấn đề được quan tâm hiện nay.

Tôn vinh vẻ đẹp của những nữ chiến sỹ áo trắng 'vừa hồng vừa chuyên'

29 gương mặt thí sinh xuất sắc lọt vào đêm chung kết Hội thi 'Phụ nữ ngành y duyên dáng, chuyên nghiệp, tận tâm' đã trải qua hai vòng thi: Trình diễn trang phục áo dài và trang phục tự chọn.

Đề xuất mức lương khởi điểm của bác sỹ cao hơn ngành khác

Đối với bác sĩ, thời gian đào tạo kéo dài 6 năm so với các ngành khác, tuy nhiên, phải mất 18 tháng thực hành mới được hưởng lương bậc 1. Vì vậy, Công đoàn Y tế đề nghị lương với bác sĩ được áp dụng mức khởi điểm tương đương bậc 2 là 2,67...

Kiến nghị về viện phí và lương cho nhân viên y tế

Theo Công đoàn y tế Việt Nam, hiện giá viện phí mới được tính 4/7 yếu tố đối với các dịch vụ y tế, trong khi 100% các bệnh viện phải tiến tới thực hiện cơ chế tự chủ hoàn toàn.

Giải quyết dứt điểm nợ lương người lao động ở Bệnh viện Tuệ Tĩnh

Chiều 12-1, trước việc Bệnh viện Tuệ Tĩnh thuộc Học viện Y Dược học cổ truyền Việt Nam nợ lương của cán bộ, viên chức, người lao động trong nhiều tháng, Bộ trưởng Bộ Y tế Nguyễn Thanh Long đã có công văn yêu cầu lãnh đạo Học viện Y Dược cổ truyền Việt Nam, lãnh đạo Bệnh viện Tuệ Tĩnh phối hợp ngay với các đơn vị liên quan của Bộ Y tế giải quyết dứt điểm việc nợ lương, đảm bảo quyền lợi của cán bộ, viên chức, người lao động theo đúng quy định của pháp luật và báo cáo về Bộ Y tế trước ngày 20-1.

Nhiều bệnh viện tuyến trung ương giảm thưởng Tết

Tết Nguyên đán cận kề, với lãnh đạo các bệnh viện lớn ở tuyến trung ương, việc cân đối nguồn thu để chi thưởng Tết cho nhân viên thực sự là bài toán đau đầu ở thời điểm này, khi đại dịch COVID-19 đã bước sang năm thứ 3.

10 tiếng đồng hồ trong bộ đồ bảo hộ để cứu bệnh nhân COVID-19

Bắt đầu từ 7h sáng và làm việc liên tục trong 10 tiếng đồng hồ là ca trực mỗi ngày của BS Đào Trọng Thành- một trong những thành viên của đoàn bác sĩ BV Hữu Nghị, đã vào hỗ trợ Tiền Giang chống dịch COVID-19 trong hơn 1 tháng qua.

Xót xa, trăn trở vì những áp lực, mất mát với đội ngũ y tế ở tuyến đầu

Ngoài đối mặt với lây nhiễm, y bác sĩ còn chịu áp lực nặng về tâm lý khi bệnh nhân quá đông lại trở nặng nhanh, tỷ lệ tử vong cao; thiếu trang thiết bị, đồ bảo hộ.

Có nhân viên y tế phải điều trị cho bố và anh trai mình

'Để y, bác sĩ yên tâm chống dịch, người thân của họ cũng cần được bảo vệ. Ở bệnh viện hồi sức, có nhân viên y tế phải điều trị cho chính bố và anh trai mình', bác sĩ Tĩnh chia sẻ.

Đã có hơn 2.300 nhân viên y tế bị lây nhiễm, 3 người tử vong do Covid-19

PGS, TS Phạm Thanh Bình, Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam cho biết, trong cuộc chống dịch Covid-19, đã có khoảng 2.380 nhân viên y tế bị mắc Covid-19 trong khi làm việc và đã có 3 nhân viên y tế tử vong. Công đoàn Y tế Việt Nam đề xuất các phương án bảo vệ lực lượng nơi tuyến đầu.