Tuyển dụng Hà Nội và TP.HCM lệch nhịp trong quý I
Sự chênh lệch giữa Hà Nội và TP.HCM trong quý I cho thấy doanh nghiệp đang điều chỉnh nhu cầu nhân lực theo đặc thù từng khu vực, thay vì phục hồi đồng loạt.
Nhu cầu tuyển dụng tại Việt Nam trong Q1/2026 nhìn chung tăng. Ảnh minh họa: Phương Lâm.
Theo Báo cáo Thị trường Tuyển dụng Q1/2026 của VietnamWorks, thị trường tuyển dụng tại Việt Nam khởi động tích cực với xu hướng tăng. Chỉ số tuyển dụng toàn quốc đạt 122,3 điểm, tăng 22,3% so với Q1/2024 và tăng 5,4% so với Q1/2025.
Tại 2 trung tâm kinh tế lớn, Hà Nội ghi nhận chỉ số tuyển dụng cao hơn trung bình toàn quốc khi đạt 125,2 điểm, tăng 25,2% so với Q1/2024 và 6,1% so với Q1/2025, trong khi TP.HCM có tốc độ tăng trưởng nhanh hơn khi chỉ số tuyển dụng đạt 119,1 điểm, tăng 19,1% so với Q1/2024 và 7,6% so với Q1/2025.
Tổng thể, dữ liệu cho thấy Hà Nội đang dẫn đầu về số lượng tin chiêu mộ, trong khi TP.HCM ghi nhận tốc độ phục hồi nhanh hơn, phản ánh sự khác biệt trong động lực tăng trưởng tuyển dụng giữa 2 thị trường lao động lớn nhất Việt Nam.
Xét theo nhóm ngành nghề, Kiến trúc và Xây dựng dẫn đầu tốc độ tăng trưởng tuyển dụng với +28,7% so với cùng kỳ năm 2025, tiếp theo là Nhân sự/Tuyển dụng (+17,5%) và Kế toán/Kiểm toán (+16,0%). Kết quả này phản ánh nhu cầu nhân lực gia tăng trong các lĩnh vực gắn với phát triển cơ sở hạ tầng, vận hành doanh nghiệp và dịch vụ tài chính.
Thị trường tuyển dụng Q1/2026 chứng kiến sự giảm thiểu ở các nhóm ngành như Công nghệ thông tin/Viễn thông, Tiếp thị/Quảng cáo/Truyền thông, Khoa học và Kỹ thuật, Hành chính và Kinh doanh. Ảnh minh họa: Phương Lâm.
Trong Top 10 nhóm ngành tuyển dụng nhiều nhất Q1/2026 trên nền tảng VietnamWorks, 2 vị trí dẫn đầu là Kinh doanh và Kế toán/Kiểm toán. Các nhóm ngành này duy trì nhu cầu tuyển dụng cao do liên quan tới hoạt động kinh doanh và quản trị tài chính của doanh nghiệp.
So với Q1/2024, một số nhóm ngành ghi nhận sự thay đổi thứ hạng đáng chú ý về nhu cầu tuyển dụng. Kiến trúc/Xây dựng tăng 6 bậc, từ hạng 9 lên hạng 3. Hậu cần/Xuất nhập khẩu/Kho vận tăng 3 bậc. Sản xuất và Nhân sự/Tuyển dụng tăng 1 bậc trên bảng xếp hạng.
Ở chiều ngược lại, các ngành như Công nghệ thông tin/Viễn thông, Tiếp thị/Quảng cáo/Truyền thông và Khoa học và Kỹ thuật đều giảm 2 bậc. Hành chính văn phòng (-11,2%) và Kinh doanh (-11,1%) ghi nhận mức giảm lớn nhất trong 11 nhóm ngành đứng đầu.
Tại Hà Nội, ngành Kiến trúc/Xây dựng tăng 4 bậc lên vị trí thứ 3, trong khi Nhân sự/Tuyển dụng tăng 3 bậc lên vị trí thứ 7, phản ánh nhu cầu nhân lực gia tăng trong các lĩnh vực liên quan đến phát triển cơ sở hạ tầng và quản trị nhân sự.
Tại TP.HCM, Tiếp thị/Quảng cáo/Truyền thông vẫn thuộc Top 3 nhóm ngành tuyển dụng nhiều nhất, trong khi nhóm ngành Hậu cần/Xuất nhập khẩu/Kho vận tăng 1 bậc lên vị trí thứ 6. Số liệu này phản ánh thị trường TP.HCM là khu vực dẫn đầu về nhu cầu nhân sự ở các lĩnh vực thương mại, truyền thông và chuỗi cung ứng.
Dữ liệu từ Báo cáo Thị trường Tuyển dụng Q1/2026 của VietnamWorks cho thấy nhu cầu tuyển dụng tại Việt Nam đang cải thiện cùng với sự phục hồi của nhiều chỉ số kinh tế như GDP, kim ngạch xuất nhập khẩu, hoạt động sản xuất công nghiệp và dòng vốn FDI.
Theo báo cáo Tình hình kinh tế - xã hội của Cục Thống kê Việt Nam, GDP Việt Nam trong Q1/2026 tăng 7,83% so với cùng kỳ năm trước. Động lực tăng trưởng chủ yếu đến từ các nhóm ngành Xây dựng (+8,36%) và Chế biến - Chế tạo (+9,73%).
Trong cùng kỳ, tổng kim ngạch xuất nhập khẩu tăng 23% và vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài (FDI) tăng 9,1%, cho thấy hoạt động sản xuất, đầu tư và thương mại đang phục hồi, tạo nền tảng thuận lợi cho nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp trong nhiều lĩnh vực.
Bên cạnh xu hướng tăng trưởng chung, dữ liệu tuyển dụng cũng phản ánh sự thay đổi trong cơ cấu nhu cầu nhân lực theo ngành và khu vực.
Tin nóng
Trong cấu trúc kinh tế Việt Nam theo thành phần kinh tế, khu vực hộ cá thể đóng góp xấp xỉ 30% GDP(1), là nơi tạo ra sinh kế cho hàng chục triệu lao động. Tuy nhiên, đây cũng là khu vực đang chịu áp lực nặng nề từ các rào cản hành chính và chi phí tuân thủ thuế.
Chiều ngày 23/4/2026, tại Hà Nội, Diễn đàn 'Tận dụng nguồn lực thúc đẩy tăng trưởng xanh 2026' đã chính thức khai mạc. Đây là sự kiện quan trọng nhằm cụ thể hóa mục tiêu kinh tế bền vững trong năm đầu tiên thực hiện Kế hoạch phát triển kinh tế – xã hội 5 năm (2026-2030).
Ngày 24/4, UBND tỉnh Phú Thọ tổ chức Lễ trao Giấy chứng nhận đăng ký đầu tư dự án 'Nhà máy sản xuất, chế tạo vi mạch điện tử Meiko Yên Quang' cho Công ty Trách nhiệm hữu hạn Điện tử Meiko Yên Quang. Việc cấp phép dự án thể hiện quyết tâm của tỉnh Phú Thọ trong cải thiện môi trường đầu tư, thu hút các dự án quy mô lớn, ứng dụng công nghệ cao, thân thiện với môi trường.
Theo dự án luật được Quốc hội thông qua, Chính phủ sẽ quy định ngưỡng chịu thuế với hộ, cá nhân kinh doanh thay vì quy định cứng trong luật để kịp thời điều hành chính sách. Dự án luật cũng giúp cho các chủ thể kinh tế giảm bớt gánh nặng về thuế, tạo điều kiện tích lũy, mở rộng sản xuất kinh doanh.
PVOIL đang từng bước gia nhập thị trường nhiên liệu hàng không, đồng thời đặt mục tiêu hiện diện tại sân bay Long Thành.
Eo biển Hormuz càng bị phong tỏa lâu, Mỹ sẽ càng khó tránh khỏi những vấn đề đang tích tụ ở các khu vực khác.
Tin mới
Theo The Kobeissi Letter, Trung Quốc nhập khẩu bạc cao kỷ lục trong tháng 3/2026 do nhu cầu sản xuất pin năng lượng mặt trời và tích trữ bạc thỏi của nhà đầu tư cá nhân gia tăng.
Porsche quyết định thoái toàn bộ vốn tại Bugatti Rimac và Rimac Group nhằm tập trung vào hoạt động kinh doanh cốt lõi.
Sau 12 ngày làm việc khẩn trương, nghiêm túc và hiệu quả, Kỳ họp thứ Nhất Quốc hội khóa XVI đã khép lại với một khối lượng công việc lớn hiếm có trong lịch sử các kỳ họp đầu nhiệm kỳ. Không chỉ hoàn thành toàn bộ chương trình đề ra, kỳ họp còn ghi dấu ấn rõ nét về tinh thần đổi mới trong tổ chức, tư duy lập pháp và hành động chính sách. Những quyết sách được thông qua không chỉ mang tính giải quyết trước mắt mà còn đặt nền móng thể chế và động lực phát triển dài hạn cho giai đoạn 2026–2030.
Lâm Đồng triển khai Đề án hỗ trợ phụ nữ khởi nghiệp giai đoạn 2026 - 2035, hướng tới phát triển hệ sinh thái khởi nghiệp bền vững, thúc đẩy bình đẳng giới và phát triển kinh tế tư nhân.
Đó là yêu cầu của Giám đốc Công an tỉnh Thanh Hóa, Thiếu tướng Tô Anh Dũng tại Hội nghị giao ban đánh giá kết quả, tiến độ thực hiện nhiệm vụ Nghị quyết 57, Kế hoạch số 02 và Đề án số 06.
Chiều 24/4, Văn phòng Đoàn Đại biểu Quốc hội và HĐND tỉnh phối hợp với Viễn thông Lạng Sơn (VNPT Lạng Sơn) tổ chức hội nghị tập huấn sử dụng hệ thống phần mềm quản lý nghiệp vụ HĐND các cấp của tỉnh Lạng Sơn.
Năm 2026, TPBank đặt mục tiêu lợi nhuận trước thuế 10.300 tỷ đồng, tăng 12%; tổng tài sản hướng mốc 600.000 tỷ đồng. Ngân hàng đồng thời mở rộng hệ sinh thái khi dự kiến thành lập công ty bảo hiểm phi nhân thọ, đa dạng hóa nguồn thu. Lãnh đạo TPBank cũng chỉ rõ 'la bàn' định hướng của ngân hàng để vượt biến động thị trường, trong bối cảnh quy mô tăng mạnh.
Đại hội đồng cổ đông (ĐHĐCĐ) HDBank 2026: Lợi nhuận kế hoạch tăng 41%, quy mô tiệm cận 1,2 triệu tỷ đồng, mở rộng hợp tác quốc tế và phát hành riêng lẻ thu hút nhà đầu tư nước ngoài.