Công an TP Đà Nẵng có năm thứ ba liên tiếp dẫn đầu về chỉ số cải cách hành chính ở khối cơ quan Trung ương đóng trên địa bàn TP.
Sáng 26/1, TP Đà Nẵng đã tổ chức lễ công bố quyết định thành lập Trung tâm nghiên cứu, đào tạo thiết kế vi mạch và trí tuệ nhân tạo Đà Nẵng (DSAC) đầu tiên của cả nước.
Đà Nẵng thăm hỏi, tặng tư sách tư liệu về Hoàng Sa cho các 'nhân chứng Hoàng Sa' còn sống và thắp hương tri ân những nhân chứng đã qua đời.
Theo đại biểu Lê Phú Nguyện, để khắc phục tâm lý cán bộ sợ sai, không dám làm thì người đứng đầu phải vững vàng, bảo vệ được cấp dưới.
Đà Nẵng sẽ hỗ trợ gần 40 triệu đồng cho mỗi cán bộ, công chức, viên chức đi học văn bằng 2 đại học ngành Luật để nâng cao nghiệp vụ và kỹ năng áp dụng pháp luật trong thực thi công vụ.
Nhiều trường hợp xử lý công vụ xảy ra sai phạm do cán bộ, công chức, viên chức có sự chủ quan, thiếu kiến thức, lẫn kỹ năng áp dụng pháp luật.
Giám đốc Sở Nội vụ TP Hà Nội đề nghị Bộ Nội vụ điều chỉnh, bổ sung số lượng công chức phường theo số dân cư và diện tích tăng thêm hoặc tăng các chế độ chính sách đối với công chức ở những phường đông dân.
Chủ tịch UBND TP Đà Nẵng Lê Trung Chinh cho rằng lãnh đạo nhiều sở ngành còn thờ ơ, không coi trọng công tác cải cách hành chính.
Theo Đề án của UBND TP Đà Nẵng về sắp xếp, đổi mới hoạt động của đơn vị sự nghiệp công lập thuộc UBND TP Đà Nẵng quản lý, đến năm 2026 sẽ sắp xếp, tổ chức lại, giảm ít nhất 9 đầu mối đơn vị sự nghiệp công lập so với năm 2021 (chưa tính đơn vị sự nghiệp giáo dục và đào tạo).
Các đại biểu cho rằng quy chuẩn trình độ chuyên môn cán bộ cấp xã cần từ đại học trở lên để phù hợp xu thế thực tiễn.
Sáng 21-3, Thành Đoàn Đà Nẵng tổ chức chương trình 'Đối thoại tháng 3' giữa lãnh đạo TP và đoàn viên, thanh niên (ĐVTN) với chủ đề 'Thanh niên Đà Nẵng tiên phong trong chuyển đổi'.
Lãnh đạo Đà Nẵng đề nghị các sở ngành nghiên cứu nhiều cơ chế chính sách để khuyến khích khởi nghiệp, đổi mới sáng tạo trong thanh niên...
Đà Nẵng chuẩn bị 115.000 nhân lực cho công cuộc chuyển đổi số đến năm 2030, trong đó ít nhất 65% là nhân lực đã qua đào tạo.
Công an TP Đà Nẵng chủ trì nghiên cứu văn bản, quy định yêu cầu 100% quán karaoke phải có lối thoát hiểm thứ hai.
Trong ngày làm việc cuối cùng (14-7) của kỳ họp thứ 7, Hội đồng nhân dân TP Đà Nẵng khóa X, nhiều vấn đề nổi cộm về an ninh trật tự, văn hóa, đầu tư... trên địa bàn TP đã được chất vấn, giải trình. Đặc biệt, lần đầu tiên HĐND TP thông qua Nghị quyết giám sát về chất vấn, theo dõi tiến độ công việc cam kết, không để tình trạng lãnh đạo sở ngành hứa rồi lại... hứa!
Theo Giám đốc Sở Nội vụ TP. Đà Nẵng, nguyên nhân khiến nhiều cán bộ, công chức nghỉ việc là do thu nhập thấp, áp lực công việc cao, rủi ro trong thực thi công vụ…
Thời gian gần đây, rất nhiều công chức, viên chức ở Đà Nẵng nghỉ việc vì lương thấp, áp lực công việc tăng, nhiều người lo rủi ro khi thực thi công vụ.
Sáng 14-7, tiếp tục chất vấn tại Kỳ họp thứ 7 HĐND TP Đà Nẵng khóa X nhiệm kỳ 2021-2026, ông Võ Ngọc Đồng, Giám đốc Sở Nội vụ Đà Nẵng cho biết, có nhiều lý do công chức, viên chức Đà Nẵng nghỉ việc.
Giám đốc Sở Nội vụ TP. Đà Nẵng cho rằng, nhiều nguyên nhân dẫn đến tình trạng viên chức, công chức nghỉ việc. Trong đó, lương, thu nhập, chế độ phụ cấp cho công chức chưa đảm bảo được đời sống của gia đình, áp lực công việc, cường lực lao động lớn...
Từ năm 2021 đến 6 tháng đầu năm 2022, Đà Nẵng có 388 công chức, viên chức xin nghỉ việc, riêng ngành Y tế có 322 người nghỉ việc.
Theo Giám đốc Sở Nội vụ Đà Nẵng, lương công chức, viên chức chỉ khoảng 4-5 triệu đồng/tháng. Nhiều người phải thuê nhà để ở và làm thêm việc khác để đảm bảo cuộc sống.
Từ ngày 1-1-2021 đến 15-6-2022, Đà Nẵng có 388 công chức, viên chức xin nghỉ việc.
Để tiếp tục cải thiện thứ hạng cải cách hành chính, Đà Nẵng sẽ sớm xử lý vấn đề trễ hẹn hồ sơ và các công chức sách nhiễu người dân khi thực hiện thủ tục hành chính.
TP Đà Nẵng bổ nhiệm Phó Giám đốc Sở Tư Pháp và Sở Giao thông Vận tải.
Việc công bố kết quả quá chậm trễ và thiếu minh bạch sẽ làm cho các thí sinh dự tuyển những năm sau luôn có sự hoài nghi về quy trình tuyển dụng của quận.
Phó Chủ tịch UBND TP Đà Nẵng cho rằng thành phố đang 'chảy máu chất xám' vì không đủ điều kiện giữ chân nhân tài do cơ chế ràng buộc.
Việc thực hiện cơ chế tự chủ, tinh giản biên chế đã giúp Đà Nẵng giảm chi ngân sách cho đơn vị sự nghiệp công lập so với giai đoạn trước khoảng 280 tỷ đồng.
Phó Giám đốc Sở Nội vụ Đà Nẵng cho biết UBND thành phố đã đẩy mạnh thực hiện phân cấp quản lý trên địa bàn, tạo tính chủ động cho các ngành, địa phương trong quá trình triển khai nhiệm vụ.
Năm 2020, Đà Nẵng tập trung triển khai đồng bộ các nội dung, thực hiện hiệu quả nhiệm vụ cải cách hành chính (CCHC). Nhất là mở rộng hình thức, đánh giá mức độ hài lòng của tổ chức, công dân, lấy kết quả đánh giá làm thước đo về chất lượng dịch vụ hành chính công và CCHC.
UBND TP Đà Nẵng vừa có Quyết định số 734/QĐ-UBND (ngày 4/3/2021) ban hành quy định mới chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở Tư pháp TP Đà Nẵng.
Từ ngày 1/7, Đà Nẵng sẽ chính thức thực hiện thí điểm chính quyền đô thị cho đến khi Quốc hội quyết định chấm dứt thực hiện.
Nghị quyết số 119/2020/QH14 Quốc hội cho phép thành phố Đà Nẵng thực hiện thí điểm mô hình chính quyền đô thị từ ngày 1/7/2021 cho đến khi Quốc hội quyết định chấm dứt thực hiện. Vậy mô hình chính quyền đô thị tại Đà Nẵng sẽ được tổ chức như thế nào?
Theo đề nghị của Giám đốc Sở Nội vụ tại Tờ trình số 517/TTr-SNV ngày 22/2/2021, Chủ tịch UBND TP Đà Nẵng Lê Trung Chinh vừa ký Quyết định số 648/QĐ-UBND (ngày 26/2/2021) quy định số lượng cấp phó của người đứng đầu các cơ quan chuyên môn (sau đây viết tắt là Phó Giám đốc sở) thuộc UBND TP Đà Nẵng.