Hội thảo 'Việt Nam 2045' do Hội Sinh viên Việt Nam tại Vương quốc Anh (SVUK) tổ chức ngày 22/3 tại London đã mở ra không gian đối thoại về vai trò của trí thức trẻ trong hành trình phát triển đất nước.
Hội thảo tại Anh thúc đẩy xây dựng hệ sinh thái trí thức Việt toàn cầu, kết nối sinh viên – chuyên gia nhằm đóng góp thiết thực cho mục tiêu phát triển đất nước đến năm 2045.
Các chuyên gia cảnh báo rằng sự can thiệp quá mức của cha mẹ vào quá trình tìm việc của Gen Z có thể vô tình làm suy giảm khả năng tự lập và năng lực ra quyết định của người trẻ.
Ở tuổi 22, tay vợt số 1 thế giới Carlos Alcaraz tiếp tục khẳng định vị thế khi đăng quang Giải quần vợt ATP 500 Doha (Qatar Open), qua đó nâng tổng số danh hiệu ATP trong sự nghiệp lên con số 26.
Du học ngày càng được nhìn nhận không chỉ là trải nghiệm học tập quốc tế, mà còn là 'đòn bẩy' kinh tế.
Nghiên cứu và phát triển thuốc là lĩnh vực đòi hỏi đầu tư dài hạn, chấp nhận rủi ro cao. Trung bình, phải sàng lọc hơn 10.000 hợp chất mới chọn được một ứng viên thuốc, và từ phòng thí nghiệm ra thị trường có thể mất từ 5-10 năm.
Mùa tuyển sinh năm 2026, Trường Đại học Ngoại thương (FTU) dự kiến mở loạt ngành đào tạo mới trong các lĩnh vực Trí tuệ nhân tạo, Khoa học dữ liệu và Kinh tế số.
Bước vào mùa tuyển sinh năm 2026, Trường Đại học Ngoại Thương (FTU) tiếp tục triển khai chiến lược đổi mới mạnh mẽ chương trình đào tạo, mở rộng các ngành và chương trình đào tạo mới theo định hướng nghề nghiệp quốc tế, đáp ứng yêu cầu phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao trong bối cảnh chuyển đổi số, đổi mới sáng tạo và hội nhập kinh tế sâu rộng.
Từ năm 2026, Trường Đại học Ngoại Thương dự kiến mở mới 10 ngành đào tạo với tổng chỉ tiêu tuyển sinh cho các ngành/chương trình đào tạo mới dự kiến khoảng 370 chỉ tiêu.
Năm 2026, Trường Đại học Ngoại Thương dự kiến mở mới 10 ngành đào tạo, phát triển 3 ngành đào tạo.
Việc Hiệp hội Thương mại điện tử Việt Nam (VECOM) công bố Báo cáo Đào tạo Thương mại điện tử (TMĐT) 2025 cho thấy một bức tranh khá đầy đủ về đào tạo nguồn nhân lực TMĐT trong bối cảnh kinh tế số và chuyển đổi số đang bước vào giai đoạn tăng tốc.
Việc nhận diện sớm các loại tranh chấp tiềm ẩn về dữ liệu cá nhân của khách hàng giúp doanh nghiệp chủ động đánh giá rủi ro, hoàn thiện quy trình nội bộ, đầu tư vào công nghệ và xây dựng cơ chế minh bạch cho người dùng.
Theo chuyên gia, cần đổi mới tư duy quản lý từ 'quản người' sang 'quản công việc', cải cách tuyển dụng theo hướng tăng tính linh hoạt trong sử dụng, điều động… viên chức.
Hơn 97% sinh viên có việc làm sau một năm tốt nghiệp, thu nhập tăng và xu hướng chuyển mạnh sang khu vực tư nhân.
Phường Xuân Hòa và Báo Người Lao Động ký kết hợp tác truyền thông; bắt người phụ nữ đột nhập trường đại học... là những thông tin nổi bật trong ngày
Theo GS. Trần ngoc Thơ, nguy hiểm nằm ở chỗ, nếu cái đèn cảnh báo nhấp nháy quá nhiều lần mà không dẫn tới hành động, tới lúc có sự cố thật, cả hệ thống sẽ coi nó như 'tiếng ồn nền'.
Sáng 4/11, Đại học Bách khoa Hà Nội đã công bố chính sách đãi ngộ đột phá, với mức lương lên đến 200 triệu đồng/tháng để thu hút nhân tài. Theo GS Vũ Văn Yêm, Phó Giám đốc Nhà trường, đây là nội dung cốt lõi của Đề án thu hút nhân tài giai đoạn 2025-2030. Cụ thể, mức lương cho giảng viên sẽ dao động từ 40 - 150 triệu/tháng; các trưởng nhóm nghiên cứu và trưởng phòng thí nghiệm có mức lương từ 60 - 200 triệu đồng/tháng, kèm nhiều chế độ ưu đãi. Chính sách này nhằm thực hiện mục tiêu đưa Bách khoa Hà Nội vào top 150 đại học hàng đầu châu Á vào năm 2030.
Theo phóng viên TTXVN tại Sydney, một nghiên cứu mới do tập đoàn công nghệ đa quốc gia Microsoft chi nhánh ở Australia (Microsoft Australia) thực hiện gần đây cho thấy lực lượng lao động thuộc 'Gen Z' (những người được sinh ra trong khoảng thời gian từ năm 1997 - 2012) đang nhiệt tình ủng hộ việc ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) vào công việc nhưng bên cạnh đó cũng vẫn duy trì sự lạc quan thận trọng.
MỸ - Làn sóng sa thải chưa từng có của ngành công nghệ Mỹ đẩy hàng chục nghìn người vào cảnh thất nghiệp, nhưng với Lorraine K. Lee - cựu quản lý nội dung của nền tảng LinkedIn và Prezi - đây lại là cơ hội để bứt phá, trở thành giám đốc điều hành.
Một số doanh nghiệp tài chính - ngân hàng hàng đầu tham gia ngày hội việc làm và hướng nghiệp chuyên ngành này tại Trường Đại học Tôn Đức Thắng.
Sáng 8/8, Bộ GD&ĐT công bố 6 mạng lưới trung tâm đào tạo xuất sắc và tài năng về công nghệ 4.0 khu vực miền Trung và miền Nam.
Là một doanh nghiệp lớn trong lĩnh vực tư vấn tài chính và kiểm toán có vốn đầu tư nước ngoài hoạt động tại Việt Nam, Deloitte Việt Nam đã và đang triển khai nhiều hoạt động trách nhiệm xã hội (CSR) nhằm thể hiện cam kết mạnh mẽ với cộng đồng bản địa.
Trong bối cảnh nền giải trí toàn cầu chuyển dịch theo nhiều xu hướng khác nhau, khái niệm 'sao hạng A' ngày càng xa rời những tiêu chuẩn truyền thống.
Trong bối cảnh thị trường lao động đang biến động mạnh, tình trạng khan hiếm nhân sự chất lượng ngày càng trầm trọng. Nhiều doanh nghiệp đã nhận ra một sự thật căn bản: Tuyển người giỏi không còn là chiến lược bền vững. Thay vào đó, việc nuôi dưỡng nhân sự hiện có để trở thành nhân tài đang trở thành hướng đi mới, thông minh và hiệu quả hơn trong dài hạn.
Tham dự một trong những sự kiện tuyển dụng và đào tạo quy mô lớn nhất trong năm dành cho người lao động, Ngân hàng TMCP Việt Nam Thương Tín (Vietbank) với vai trò nhà tài trợ kim cương đã mang đến những chia sẻ chuyên sâu với chuỗi International Career Summit, cùng gian hàng thông tin tuyển dụng nổi bật, năng động thu hút hàng nghìn lượt khách mời và ứng viên tiềm năng.
Hơn 98% đơn vị sử dụng lao động hài lòng về chất lượng sinh viên tốt nghiệp từ Trường Đại học Luật TPHCM
Ngày 7/6, Trường đại học Luật Thành phố Hồ Chí Minh tổ chức Ngày hội việc làm - Ulaw Career A Day lần I năm 2025, quy tụ đông đảo các doanh nghiệp, sinh viên... tham gia.